У вас є віза D, і ви запитуєте: «чи можу я на ній працювати?» Відповідь така: залежить — і вирішує це код мети візи D, тобто число від 01 до 23, вписане в полі «зауваження/примітки» (uwagi/adnotacje) на візовій наклейці. Сама національна віза ще не визначає права на роботу; визначає його аж цей код. У цьому посібнику ми показуємо, де його знайти, як зрозуміти три групи кодів і що конкретно робити в кожній ситуації. Якщо ви тільки починаєте, варто спершу заглянути до нашого центру знань про легалізацію працевлаштування іноземців, а для ширшого контексту — до тексту, який розглядає повний посібник про візу D. Тут ми зосереджуємося виключно на одному зв’язку: код мети проти права на роботу.
Що таке віза D і чому вирішує код мети
Віза D — це національна віза, яка дає право на перебування в Польщі довше ніж 90 днів. Її видає консул Республіки Польща за кордоном, а її максимальний термін дії становить до одного року. Це базовий документ, з яким багато іноземців приїжджають до Польщі на довший час — визначення та види віз ви знайдете на сторінці Управління у справах іноземців (Urząd do Spraw Cudzoziemców, UdSC) (gov.pl/web/udsc — візи).
Найважливіша річ, яку треба зрозуміти: сама віза D не дає автоматично права на роботу. Те, чи можете ви легально влаштуватися на роботу, залежить від коду мети, вписаного на візовій наклейці. Код мети — це число з діапазону від 01 до 23, яке описує, з якою метою видано візу — туризм, навчання, робота, возз’єднання родини тощо. Кожен код означає іншу мету перебування, а від цієї мети залежать ваші права. Тому першою річчю, яку має зробити як іноземець, так і роботодавець, є перевірка коду — а не припущення, що «візи D вистачить для роботи». Це хибне припущення є однією з найчастіших причин нелегального працевлаштування.
Де знайти код мети на візовій наклейці
Код мети не є окремим документом — це примітка на самій візовій наклейці, вклеєній до паспорта. Ви знайдете його в полі, позначеному як «зауваження» (uwagi) або «примітки» (adnotacje) (в англомовній версії наклейки: «remarks»). Саме там консул вписує число 01–23, яке визначає мету видачі візи.
Як читати наклейку крок за кроком:
- Знайдіть візову наклейку в паспорті — це наклеєний, надрукований прямокутник із вашими даними та фотографією.
- Перевірте поле «вид візи» — для національної візи ви побачите літеру «D».
- Перейдіть до поля «зауваження/примітки» (uwagi/adnotacje) в нижній частині наклейки — там зазначено код мети, тобто число від 01 до 23.
- Запишіть це число — саме воно, а не сама «D», вирішує про ваше право на роботу.
Якщо на наклейці замість самого номера ви бачите словесну примітку, наприклад «Poland.Business Harbour», то це також важлива інформація про права — повернемося до неї нижче. Повний, офіційний перелік усіх кодів мети разом з їхніми значеннями публікує Зелена Лінія (Zielona Linia) — це єдине надійне джерело, якщо ви хочете перевірити, що саме означає ваш конкретний номер (Зелена Лінія — коди мети візи / важлива інформація на документі).
Три групи кодів — що вони означають для роботи
З погляду права на роботу всі коди мети можна поділити на три групи. Ми не перелічуємо тут усіх 23 значень — за повним переліком відсилаємо до Зеленої Лінії — але показуємо підтверджені приклади, які дозволять вам зорієнтуватися, до якої групи потрапляє ваша віза.
| Група кодів | Що означає для роботи | Що зробити |
|---|---|---|
| 09, 18, 21, «Poland.Business Harbour» | робота без додаткового дозволу | ви можете влаштуватися на роботу без наступного документа |
| 01, 20 | заборона роботи | ви не можете влаштуватися на роботу за цією візою |
| решта кодів | робота можлива, але вимагає додаткового документа | отримайте заяву або дозвіл на роботу |
Група 1 — робота без додаткового дозволу. До цієї групи належать, зокрема, код 09 (стаціонарне навчання), код 18 (Карта поляка), код 21, а також візи з приміткою «Poland.Business Harbour». Якщо у вас один із цих кодів, ви можете влаштуватися на роботу без подання заяви на окремий документ, що легалізує працевлаштування. Це найзручніша ситуація — право на роботу випливає безпосередньо з мети, для якої видано візу.
Група 2 — заборона роботи. Тут ми знайдемо, зокрема, код 01 (туристична мета) та код 20 (тимчасовий захист). Віза, видана з цими цілями, не дає права влаштуватися на роботу. Якщо у вас такий код, а ви хочете працювати, ви маєте спершу змінити підставу перебування — сама спроба влаштуватися на роботу за такою візою — це нелегальна робота, з наслідками також для роботодавця. Якщо наближається кінець терміну дії візи, перевірте, як перейти з візи D на тимчасове проживання.
Група 3 — робота можлива, але потрібен додатковий документ. Це найчисленніша та найчастіша група. Віза з таким кодом дозволяє працювати, але аж після отримання відповідного документа. Тут ключовим є громадянство:
- Для громадян Вірменії, Білорусі, Молдови та України підставою може бути заява про доручення виконання роботи — спрощений шлях. Деталі ми описуємо в тексті заява про доручення роботи.
- Для решти іноземців підставою є дозвіл на роботу — див. дозвіл на роботу.
Якщо ваш код не належить до групи 1 чи 2, а ви ще не маєте заяви чи дозволу, це означає, що наразі ви не можете легально працювати — спершу треба здобути належний документ.
Що робити в кожному випадку — посібник для прийняття рішень
Коли ви вже знаєте свій код і групу, подальші кроки прості. Ось як діяти залежно від ситуації:
- У вас код із групи 1 (напр. 09, 18, 21 або «Poland.Business Harbour»): ви можете влаштуватися на роботу одразу, без додаткового документа. Однак варто зберегти копію візової наклейки — саме вона є доказом вашого права, якби роботодавець чи контроль про нього запитали.
- У вас код із групи 2 (01 або 20): не влаштовуйтеся на роботу за цією візою. Якщо ви хочете працювати, ви маєте отримати іншу підставу перебування або відповідний дозвіл — перевірте свою ситуацію на сторінках Управління у справах іноземців (gov.pl/web/udsc — візи).
- У вас код із групи 3 і ви громадянин Вірменії, Білорусі, Молдови чи України: попросіть роботодавця зареєструвати заяву про доручення роботи, перш ніж почнете працювати.
- У вас код із групи 3 і ви громадянин іншої держави: вам потрібен дозвіл на роботу — за ним зазвичай подає роботодавець.
- Ви не впевнені, до якої групи належить ваш код: перевірте його значення в офіційному переліку (Зелена Лінія — коди мети візи) і не влаштовуйтеся на роботу, доки не матимете впевненості.
Золоте правило таке: у разі сумнівів припускайте, що вам потрібен додатковий документ, і перевірте код, перш ніж підпишете договір. Краще зачекати кілька днів на підтвердження, ніж працювати нелегально.
Роль роботодавця — перевірка перед допуском до роботи
Перевірка коду мети — це не лише інтерес іноземця — це також обов’язок фірми. Перш ніж роботодавець допустить іноземця до роботи, він зобов’язаний перевірити, що той має підставу, яка дає право на перебування та на роботу, і зберігати копію документа про перебування протягом усього періоду працевлаштування. Це перший стовп легального працевлаштування — докладніше ми розглядаємо його в посібнику як найняти іноземця.
На практиці це означає, що роботодавець повинен подивитися на візову наклейку точно так само, як і ви: прочитати літеру «D» і код мети в полі «зауваження» (uwagi), а потім встановити, до якої з трьох груп потрапляє даний працівник. Якщо код належить до групи 3, фірма мусить мати на руках заяву або дозвіл, перш ніж працівник почне роботу. Допуск іноземця до роботи без перевірки коду — у хибному переконанні, що «візи D вистачить» — це проста дорога до нелегального працевлаштування, а тут відповідає не лише працівник, але насамперед роботодавець. Про розмір санкцій і порядок їх накладення ми пишемо в окремому тексті: штрафи за нелегальне працевлаштування іноземця.
Найчастіші запитання (FAQ)
Чи можу я на візі D працювати в Польщі?
Це залежить від коду мети, вписаного в полі «зауваження/примітки» (uwagi/adnotacje) на візовій наклейці. Деякі коди (напр. 09, 18, 21 та примітка «Poland.Business Harbour») дозволяють працювати без додаткового документа, інші (напр. 01 туристична, 20 тимчасовий захист) це забороняють, а більшість решти вимагає заяви або дозволу на роботу. Увага: програма Poland Business Harbour наразі призупинена — перевірте її статус, перш ніж покладати на неї плани.
Де на візі я знайду код мети візи D?
Код мети — це число від 01 до 23, вписане в полі «зауваження» (uwagi) у нижній частині візової наклейки в паспорті. Повний перелік значень кодів публікує Зелена Лінія (коди мети візи).
Що означає код 01 або 20 на моїй візі?
Код 01 — це туристична мета, а код 20 — тимчасовий захист — обидві ці візи не дають права влаштуватися на роботу. Якщо ви хочете працювати, ви маєте отримати іншу підставу. Свою ситуацію ви підтвердите на сторінках Управління у справах іноземців (gov.pl/web/udsc).
У мене код, який вимагає додаткового документа — що далі?
Громадяни Вірменії, Білорусі, Молдови та України можуть працювати на підставі заяви про доручення роботи, а решта іноземців потребують дозволу на роботу. Цей документ зазвичай оформлює роботодавець, перш ніж допустить вас до роботи.
Чи мусить роботодавець перевіряти код мети моєї візи?
Так. Роботодавець зобов’язаний перевірити підставу перебування та право на роботу, а також зберегти копію документа, перш ніж допустить іноземця до роботи — це елемент найму іноземця згідно з законом.
Де я знайду повний список усіх кодів 01–23?
Офіційний, повний перелік кодів мети разом зі значеннями публікує Зелена Лінія (коди мети візи / важлива інформація на документі). Це надійне джерело, якщо ви хочете підтвердити значення свого конкретного номера.